Ablauf
So läuft ein Coaching mit mir ab
Erstgespräch (30 Minuten, kostenfrei) → drei bis fünf Sparring-Sessions à 90 Minuten in Frankfurt oder online → gemeinsame Bilanz. Kein Programm von der Stange, kein Monatsabo. Sie bestimmen das Tempo, ich sorge für die Richtung.
Vier Schritte – so einfach ist es
Schritt 1 – Das Erstgespräch
Sie rufen an, schreiben oder buchen einen Termin. Wir sprechen 30 Minuten, online oder telefonisch. Sie beschreiben Ihre Situation, ich stelle Fragen – und sage Ihnen am Ende ehrlich, ob ich der Richtige bin. Kein Verkaufsgespräch, keine Verpflichtung.
Schritt 2 – Die Sparring-Sessions
90 Minuten, konzentriert auf ein Thema. In Frankfurt am Oeder Weg 34, per Video oder in Ihrem Unternehmen. Wir analysieren die Situation, spielen Optionen durch, treffen Entscheidungen – und legen fest, was bis zum nächsten Termin passiert.
Schritt 3 – Zwischen den Terminen
Hier entsteht die Wirkung. Sie setzen um, was wir vereinbart haben. Bei akuten Fragen bin ich per Telefon oder E-Mail erreichbar (im Sparring-Paket und in der Executive-Begleitung inklusive).
Schritt 4 – Die Bilanz
Nach drei bis fünf Sessions ziehen wir Bilanz: Was hat sich verändert? Was steht noch an? Wir entscheiden gemeinsam, ob und wie es weitergeht – oder ob Sie mich nicht mehr brauchen. Letzteres ist das Ziel.
Formate
In Frankfurt
Oeder Weg 34, Nordend. Ruhige Räume, keine Laufkundschaft. U-Bahn Grüneburgweg oder Eschenheimer Tor, wenige Gehminuten.
Online
Per Video – gleiche Qualität, keine Anfahrt. Standard für Klienten außerhalb der Region.
Bei Ihnen
Im Rhein-Main-Gebiet komme ich auf Wunsch ins Unternehmen. Anfahrt inklusive.
Was ich von Ihnen erwarte
- Ehrlichkeit. Sparring funktioniert nur mit der ganzen Wahrheit – auch der unbequemen.
- Vorbereitung. Sie kommen mit einer konkreten Frage, nicht mit einem Gefühl.
- Verbindlichkeit. Was wir vereinbaren, setzen Sie um. Sonst reden wir darüber, warum nicht.
- Entscheidungswillen. Ich helfe beim Denken. Entscheiden müssen Sie.
Vertraulichkeit und Vertrag
Alles, was wir besprechen, bleibt zwischen uns – auch wenn Ihr Arbeitgeber das Honorar übernimmt. Das steht im Vertrag, den wir vor der ersten Session schließen.
Der Vertrag regelt außerdem: Umfang, Honorar, Absagefristen (48 Stunden) und dass Sie jederzeit beenden können. Keine Mindestlaufzeit, keine Kündigungsfrist. Ob wir überhaupt zusammenpassen, klären Sie am schnellsten auf der Seite Für wen mein Coaching passt – und wer ich bin, steht in meiner Vita.
Bereit für den ersten Schritt?
30 Minuten kostenfrei. Telefon +49 69 7880 7771 oder direkt anfragen.
Häufige Fragen zum Ablauf
Was kostet ein Coaching?
Erstgespräch kostenfrei, Einzelsession 490 € zzgl. USt., Sparring-Paket (5 Sessions) 2.250 € zzgl. USt., Executive-Begleitung über 6 Monate 4.900 € zzgl. USt. Die vollständige Übersicht steht auf der Startseite.
Kann mein Arbeitgeber das Coaching bezahlen?
Ja, das ist der Regelfall bei Führungskräften. Sie erhalten eine Rechnung mit ausgewiesener Umsatzsteuer. Die Inhalte bleiben trotzdem vertraulich – der Auftraggeber erfährt nur, dass das Coaching stattfindet.
Wie kurzfristig bekomme ich einen Termin?
Ein Erstgespräch in der Regel innerhalb einer Woche. Für akute Situationen – eine Entscheidung steht morgen an – finden wir meist noch am selben Tag einen Slot.
Was, wenn es nach dem Erstgespräch nicht passt?
Dann sage ich Ihnen das offen – und nenne Ihnen, wenn möglich, eine Kollegin oder einen Kollegen im Institut, der besser passt. Das Erstgespräch kostet Sie in jedem Fall nichts.
Wie lange dauert ein Coaching insgesamt?
Die meisten Anliegen sind in drei bis fünf Sessions über zwei bis drei Monate bearbeitet. Eine Executive-Begleitung läuft sechs Monate. Länger nur, wenn es einen echten Grund gibt.
Muss ich mich vorbereiten?
Ja, kurz: Schreiben Sie vor jeder Session in drei Sätzen auf, worum es heute gehen soll. Das ist die ganze Vorbereitung – und macht den Unterschied.
Gibt es Hausaufgaben?
Keine zum Abheften. Aber es gibt Vereinbarungen: ein Gespräch führen, eine Entscheidung treffen, etwas ausprobieren. Beim nächsten Termin schauen wir, was passiert ist.
Wird ein Coaching von der Krankenkasse bezahlt?
Nein. Coaching ist keine Heilbehandlung und keine Kassenleistung – das unterscheidet es von der Psychotherapie. In der Praxis übernimmt bei Führungskräften meist der Arbeitgeber das Honorar; Selbstständige können es als Betriebsausgabe ansetzen. Eine steuerliche Beratung ersetzt das nicht.
Wer hinter dieser Seite steht
Tim S. Tabrizi – Gründer & Executive Coach
„Ich habe Unternehmen geführt, Vorstandsentscheidungen verantwortet und vor mehr als 350 Auditorien in 17 Ländern gesprochen. Coaching ist für mich kein Stuhlkreis, sondern Sparring: klar, ehrlich, mit Konsequenzen.“
Gründer des Ihr Coaching Institut (2021), Oeder Weg 34, Frankfurt am Main. Group CEO der infoteam Software AG. Keynote-Speaker für DAX- und Fortune-500-Unternehmen.
Das Institut hinter mir
35 zertifizierte Coaches – darunter ehemalige Vorstände, Wissenschaftler und Trainer mit internationaler Erfahrung. Wenn Ihr Thema nicht meins ist, kenne ich die Person, die es ist.
Ihr Coaching Institut
Oeder Weg 34 · 60318 Frankfurt am Main
Telefon +49 69 7880 7771